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以奋斗的姿态笃定前行

 

 

人人都说煤矿苦,他却以苦为荣;人人都说煤矿险,他却险中求乐。凭着对矿山的无比热爱,凭着常人难以想象的决心和毅力,在井下一线一干就是28年,他用自己的实际行动,率先垂范,以奋斗的姿态笃定前行,带出了一支团结进取、奋勇争先的队伍。他,就是晓南矿综掘三队队长、2020年度公司劳动模范——任立新。

任立新同志任综掘三队队长以来,在党建工作、安全生产、质量标准化各个方面成效显著,工作局面有较大改善,全面工作稳步提升,开创了综掘三队各项工作新局面、新面貌。他参加工作就树立了“干一行爱一行”、“三百六十行行行出状元”、“是金子早晚会发光”的思想观念。煤矿条件比较特殊,“苦脏累险”样样俱全,他早就做好了克服困难、迎接挑战的思想准备。在井下工作28年来也付出了扎根矿山、默默奉献、真抓实干、率先垂范的实际行动。

抓党建任立新勤于学习,大兴学习之风,不忘初心牢记使命。学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、落实“两个维护”,做到了“不忘初心牢记使命”,全队党建工作成绩显著。

保安全,任立新全心全意、尽职尽责抓好安全生产工作,全队全年无安全事故。他落实安全风险分级管控,加强安全隐患排查治理,采取互动安全确认、安全联保等多种行之有效的安全管理手段,夯实安全基础,筑牢安全防线。认真学习贯彻上级文件,经常性的进行事故警示教育,开好班前会,严格落实作业规程或安全技术措施,强化现场管理,把各项规定落到实处。采取多种有效措施控制罚款,坚持学习各单位罚款情况引以为戒。

抓生产,任立新合理组织生产,严禁盲目抢生产任务,保证正规循环,生产任务既有下限又有上限。合理安排人员,重点岗位人员配置充足,充分发挥个人专长。每班明确生产任务、明确工艺流程、明确生产标准,做好安全交底。2018、2019年综掘三队集体获得两次矿先进生产组织单位特殊荣誉称号。2020年4月份在N1-1406运顺掘进工作面完成半煤岩巷掘进进尺330米,取得了集团公司掘进竞赛第三名。SW1403拆除道劈帮工作,制定生产任务底线,在保证安全的前提下,鼓励创造生产佳绩,实行阶梯式工分,极大调动了全体员工生产积极性、工作主动性。实现了小班进尺12排的最高记录,实现了原班进尺28排的最高记录。

重质量,任立新把工程质量看作安全生产的有效保证,严格落实相关规定,从严质量管理。工程质量达到“静态高标准,动态不走样”。工程质量实行重奖重罚制度。N1-1406智能化矮采高工作面,综掘三队负责回顺的标准化工作,此工作面受到了上级单位领导高度评价,迎接了多次检查和参观学习。

强标准,任立新落实新版安全生产标准管理体系,对号入座逐条落实。安全生产标准达到了巷道支护合格、机电设备完好、环境清新整洁、物料码放整齐、员工操作规范、工作质量达标的目标,施工质量始终名列全矿掘进系统前茅。

做表率,任立新对队干部明确分工、分工合作、分级负责,做到尽职尽责、甘于奉献、任劳任怨。善于发挥班组长的兵头将尾、承上启下作用。2020年6月7日开始SW1403拆除道掘进,作业地点地质条件恶劣,顶板破碎,最大涌水量每天达到480立方米,施工条件困难,为保证晓南矿正常生产接续,工期较紧,任立新在7日至11日五天最新版本万博app全站里,入井6次,累计入井时长52小时,平均每天入井时长10小时,远远超过矿规定入井时长3小时。在矿每次的科级干部入井情况统计中,基本上都是领先的水平。

综掘三队施工地点的顶板支护,是被全矿公认的强度大、支护效果最好的工作面。在多年的工作中,任立新总结出顶板管理的“五个必须”:必须沿较稳定顶板层位掘进;必须找落顶帮浮石;必须人员站位合理禁止空顶作业;必须做到临时支护可靠;必须及时给设永久支护。他的“五个必须”为晓南矿的安全生产打下了坚实的基础。对待工程质量,他更是一丝不苟、精益求精。2019年7月份,综掘三队在SE1402运顺掘进进尺,完成半煤岩巷道掘进320米,打破了晓南矿近几年的月半煤岩巷道掘进进尺记录,并在集团公司掘进竞赛中,取得了第一名的好成绩。

寒来暑往,冬去春回,青春岁月换得两鬓斑白。晓南矿综掘三队队长任立新用使命担当,诠释了煤矿工人特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神,在默默无闻的奉献中,实现着自己的人生价值,书写着人生最美答卷,他也将继续在煤炭战线发扬劳模精神,以奋斗的姿态笃定前行。

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